إضراب في إنكور بوسطن هاربور: 1300 عامل يناضلون من أجل أجور عادلة في عيد العمال

عطلة نهاية الأسبوع لعيد العمال في ولاية ماساتشوستس تشهد اضطرابات عمالية كبيرة في قطاع الألعاب هذا العام. منذ صباح الجمعة الباكر، دخل أكثر من 1300 موظف في كازينو إنكور بوسطن هاربور الفاخر في إضراب. يحتج العمال، المنظمون تحت مظلة Teamsters Local 25 و UNITE HERE Local 26، على ما يصفونه بنقص التقدير وعروض العقود غير الكافية من إدارة الكازينو، حيث غادروا العمل في الساعة 7 صباحًا يوم 4 سبتمبر. إنهم يحتجون خارج بوابات المنتجع في إيفريت.

على الرغم من أن المنتجع قد صرح رسميًا بأن العمليات ستظل قائمة، إلا أن الصور من الموقع تظهر خط اعتصام مصمم. شددت نانسي كامبل، ممثلة Teamsters Local 25، على الأهمية الرمزية للاحتجاج في العيد الأمريكي المخصص للعمل. بدلًا من استضافة حفلات الشواء العائلية، يقف العمال على الخط الأمامي للقتال من أجل حقوقهم. وُصِفَ الاستجابة على خط الاعتصام بأنها ظاهرة، حيث زار سياسيون محليون، بمن فيهم عمدة إيفريت، لتقديم الدعم للعمال المضربين.

الأرقام والحقائق

الخطوط في نزاع العمل هذا مرسومة بقوة. نقطة الخلاف الرئيسية هي التفاوت بين النجاح المؤسسي وتعويضات الموظفين. وفقًا لبيانات النقابة، حقق إنكور بوسطن هاربور إيرادات بلغت حوالي 847 مليون دولار في بوسطن العام الماضي. في المقابل، يطالب العمال بأجور تلبي معايير صناعة الفنادق في بوسطن. وتدعي الإدارة أن متوسط حزمة التعويضات والمزايا لأعضاء النقابة يتجاوز بالفعل 95000 دولار سنويًا.

"إنكور هو واحد من خمسة منتجعات فقط من فئة الخمس نجوم في نيو إنجلاند. وللتوضيح، لم يكتسب سمعته بسبب المبنى. بل اكتسبها بسبب الأشخاص الذين يعملون فيه، وكانوا محظوظين لتلقي والحفاظ على تصنيف الخمس نجوم، ودفع رواتب نجوم مزدوجة حسب اعتقادي." - نانسي كامبل، ممثلة Teamster Local 25

بالإضافة إلى الأجور الأعلى، تطالب النقابات بتحسين تغطية التأمين الصحي، وأمن المعاشات التقاعدية، وحماية عامة للوظائف. أوضح جيمس أتكينز، كبير البستانيين ورئيس النقابة في Local 25، أنهم لن يقبلوا بعقد يهين عملهم بشكل صارخ. ويهدف الإضراب إلى الاستمرار طالما استغرق الأمر لتأمين صفقة عادلة.

الخلفية

بدأت الاستعدادات لهذا الإجراء العمالي في أغسطس عندما صوت أعضاء النقابة بأغلبية ساحقة للسماح بالإضراب. انتهى العقد السابق مع المالك Wynn Resorts في 31 أغسطس. نظرًا لعدم التوصل إلى اتفاق في غضون 48 ساعة بعد التفويض، بدأ الإضراب. ووفقًا لكامبل، لم يكن هناك أي اتصال من الإدارة منذ بدء الإضراب. ومع ذلك، صرح متحدث باسم الكازينو بأنهم ملتزمون بإيجاد أرضية مشتركة تكون عادلة ومستدامة ماليًا لحماية الوظائف على المدى الطويل.

إن الوضع في إنكور بوسطن هاربور ليس حدثًا معزولاً. بعد أيام قليلة فقط، في 9 و 10 سبتمبر، من المقرر إجراء المزيد من التصويت الحاسم على الإضراب في بوسطن. يستعد ما يقرب من 2000 ممرضة في مركز بوسطن الطبي (BMC) للسماح بالإضراب. تتعلق قضاياهم بشكل مشابه بالأجور ومستويات التوظيف والسلامة في مكان العمل. يتزايد اتجاه الإضرابات واسعة النطاق في قطاعي الخدمات والرعاية الصحية بشكل واضح في الولايات المتحدة، مدفوعًا بارتفاع تكاليف المعيشة والأرباح القياسية في الصناعات المعنية.

لماذا هو مهم للاعبين الألمان

بالنسبة للاعبين الألمان، لا يؤثر الإضراب في الولايات المتحدة بشكل مباشر على عمليات الألعاب في الكازينوهات المحلية عبر الإنترنت. ومع ذلك، فإن هذا الصراع يوضح أهمية علاقات العمل المستقرة في صناعة القمار. في ألمانيا، يتم تنظيم السوق بشكل صارم بموجب المعاهدة الحكومية بشأن المقامرة لعام 2021 (GlüStV 2021). يجب على أي شخص يرغب في اللعب بأمان في ألمانيا اختيار مزودي الخدمة المدرجين حصريًا في القائمة البيضاء الرسم لهيئات الألعاب المشتركة للولايات (GGL). تضمن هذه التراخيص ليس فقط ظروف اللعب العادلة، ولكن أيضًا أن يلتزم المشغلون بالمعايير الاجتماعية الصارمة والإشراف.

على عكس الظروف الغامضة غالبًا في الخارج أو مع مزودي الخدمة من كوراساو أو MGA، فإن الترخيص الألماني يوفر حواجز واضحة. يهدف حد الإيداع البالغ 1000 يورو شهريًا كحد أقصى عبر نظام LUGAS وحد الـ 1 يورو لكل دورة على ماكينات القمار الافتراضية إلى حماية اللاعبين. اللعب مع مزود مرخص من GGL يدعم نظامًا يضمن نزاهة الشركات تجاه عملائها والمجتمع من خلال الإشراف الحكومي.

ما يعنيه ذلك للكازينوهات المرخصة من GGL

يقوم مشغلو الكازينوهات الألمان الحاصلون على ترخيص GGL بمراقبة هذه التطورات الدولية عن كثب لأنها تؤثر على سمعة الصناعة بأكملها. بينما تشتعل المعركة من أجل الأجور في القطاع الأرضي في الولايات المتحدة، يركز السوق الألماني على الامتثال للمبادئ التوجيهية التقنية وتدابير حماية اللاعبين. يعد الإضراب في شركة عملاقة مثل Wynn Resorts بمثابة تذكير بأن الأشخاص الذين يقفون وراء الخدمة يظلون العامل الحاسم للجودة، حتى في العصر الرقمي. بالنسبة للمزودين الألمان، هذا يعني أن الشفافية والمسؤولية الاجتماعية يُنظر إليهما بشكل متزايد على أنهما علامات جودة في سوق تنافسي.

ما هي النقابات المشاركة في الإضراب؟

الإجراء العمالي تقوده نقابة Teamsters Local 25 ونقابة UNITE HERE Local 26. تمثل هذه النقابات مجموعة واسعة من الموظفين، من البستانيين إلى موظفي خدمة الفنادق.

هل هناك احتجاجات مماثلة في صناعات أخرى في بوسطن؟

نعم، في 9 و 10 سبتمبر، سيصوت ما يقرب من 2000 ممرضة في Boston Medical Center على تفويض الإضراب. تتضمن قضيتهم أيضًا قضايا الأجور وسلامة مكان العمل.

ماذا يعني هذا الإضراب بالنسبة للاعبين في ألمانيا؟

لا توجد آثار مباشرة على اللاعبين في ألمانيا حيث يتم تنظيم السوق المحلية بواسطة GGL. يوصى باللعب فقط في الكازينوهات الموجودة على القائمة البيضاء للاستفادة من الحماية مثل حد الإيداع البالغ 1000 يورو.